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规章制度

图书馆勤工俭学学生管理规定及考核办法

作者:来源:图书馆发布时间:2015/6/22 0:00:00浏览次数:117 次

图书馆勤工俭学学生管理规定及考核办法(试行)


为规范管理学生勤工助学工作,根据《陕西服装工程学院学生勤工助学管理办法》规定,结合图书馆实际,制定本规定及考核办法。


一、总则


1、图书馆勤工俭学队伍由学生处资助中心推荐。图书馆根据工作需要确定岗位、补助标准及岗位人数,报财务处审批、资助中心备案。


2、招聘办法


2.1岗位的招聘由图书馆根据《陕西服装工程学院学生勤工助学管理办法》进行招聘,择优录用。


2.2有兴趣加入勤工俭学的学生可预先在流通书库登记入册,图书馆根据需要进行面试后备用。


3、岗前培训


3.1上岗前安排不少于6个小时的理论及技能培训。


3.2培训内容:《中图分类法》相关知识、馆藏排架介绍、图书借还系统的使用和常见问题处理。


二、岗位职责


1、流通管理员


1.1协助当班老师负责图书的借还工作,在工作中发现问题,应及时向当班老师反映,并协助处理。


1.2负责当天归还图书的上架,并整理架上的图书,发现错架、乱架现象应及时纠正。


1.3协助老师为读者提供图书借阅有关咨询,并收集读者对图书馆的意见和建议。


1.4负责每周书库卫生工作。

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